Overførsel af uddannelsesfordele under GI-regningen efter 9/11

Forfatter: Peter Berry
Oprettelsesdato: 17 Juli 2021
Opdateringsdato: 13 Kan 2024
Anonim
Overførsel af uddannelsesfordele under GI-regningen efter 9/11 - Karriere
Overførsel af uddannelsesfordele under GI-regningen efter 9/11 - Karriere

Indhold

En af bestemmelserne i GI-lovforslaget efter 9/11 er et militært medlems evne til at overføre nogle eller alle deres GI Bill-uddannelsesfordele til en ægtefælle eller barn (e). Loven har overladt det til forsvarsministeriet at fastlægge kriterier for overførsel af fordele, og DOD har nu bebudet politikken.

Grundlæggende er ethvert militært medlem, der tjener på aktiv tjeneste eller i den valgte reserve den 1. august 2009 eller senere, berettiget til at overføre hans eller hendes fordele, så længe han eller hun er kvalificeret til post-9/11 GI-lovforslaget i første omgang og opfylder specifikke servicekrav. De grundlæggende servicekrav er, at medlemmet skal have mindst seks års militærtjeneste og aftale at tjene yderligere fire år på tidspunktet for tilmelding til overførselsprogrammet.


Hvad dette betyder er, at militærmedlemmer, der har trukket sig tilbage eller adskilt før den 1. august 2009, ikke er berettigede til at overføre ydelser, selvom de er berettigede til fordele efter post-9/11 GI Bill (ethvert servicemedlem med mere end 90 dage aktiv efter 11. september 2001, der stadig er i tjenesten eller har en ærlig decharge, er berettiget til den nye GI-lovforslag). Medlemmer, der er overført til Fleet Reserve, eller Individual Ready Reserve (IRR) inden 1. august 2009, er også uberettigede til at overføre fordele (medmindre de derefter vender tilbage til aktiv told eller aktive reserver).

Der er nogle få undtagelser fra de fire år med yderligere service-regel, hvis servicemedlemmet ikke er i stand til at tilmelde sig på grund af en DOD eller servicepolitik. De skal dog tjene den maksimale tilladte tid, før de adskiller sig fra militæret. For eksempel, hvis et indskrevet medlem ikke kan genvælge eller forlænge hans / hendes indrejse i fire år på grund af et højt år, eller en officer ikke kan forlænge deres forpligtelse i fire år på grund af at være overgået til forfremmelse, kan de stadig deltage i bestemmelsen om deling af GI-lovforslaget, så længe de blev i militæret i den maksimale tilladte periode.


Der er også forskellige regler for dem, der er berettigede til at gå på pension mellem 1. august 2009 og 1. august 2013:

* De, der er berettigede til pension den 1. august 2009, er berettigede til at overføre deres ydelser uden yderligere servicekrav.
* Dem med en godkendt pensionsdato efter 1. august 2009 og før 1. juli 2010, ville være kvalificerede uden yderligere service.
* Dem, der er berettigede til pension efter 1. august 2009, men inden 1. august 2010, ville kvalificere sig med et ekstra år for tjeneste efter godkendelse til at overføre deres post-9/11 GI Bill-fordele.
* De, der er berettigede til pension mellem 1. august 2010 og 31. juli 2011, ville være kvalificeret med to ekstra års tjeneste efter godkendelse til overførsel.
* De, der er berettigede til at gå på pension mellem 1. august 2011 og 31. juli 2012, ville kvalificere sig med yderligere tre års tjeneste efter godkendelse til overførsel.

I henhold til den nye GI-lovforslag modtager medlemmer 36 måneders uddannelsesfordele. Det svarer til fire ni-måneders akademiske år. Under ydelsen overførselsprogram kan hele eller en del af fordelene overføres til en ægtefælle, et eller flere børn eller en hvilken som helst kombination. Familiemedlemmet skal være indskrevet i DEERS (Defence Evalibility Enrollment Reporting System) på overførselstidspunktet for at modtage fordelene.


Et barns efterfølgende ægteskab påvirker ikke hans eller hendes berettigelse til at modtage den pædagogiske fordel; efter at en person har udpeget et barn som en erhverver i henhold til dette afsnit, forbeholder personen sig imidlertid retten til at tilbagekalde eller ændre overførslen til enhver tid.

Selv efter at overførslen er overført, forbliver de "ejendom" for den servicemedlem, der har tjent dem, der kan tilbagekalde dem eller redesigne, hvem der til enhver tid modtager dem. Reglerne gør det helt klart, at fordelene ikke kan behandles som "fælles ejendom" i tilfælde af skilsmisse.

Brug af overførte fordele

Brug af familiemedlemmer af overførte uddannelsesmæssige fordele er underlagt følgende:

Ægtefælle
* Kan begynde at bruge fordelene med det samme.
* Kan bruge fordelen, mens medlemmet forbliver i de væbnede styrker eller efter adskillelse fra aktiv tjeneste.
* Er ikke berettiget til det månedlige stipendium eller bøger og forsyningsstipendium, mens medlemmet tjener på aktiv tjeneste.
* Kan bruge fordelen i op til 15 år efter, at tjenestemedlemmets sidste adskillelse er aktiv pligt.Barn
* Kan først begynde at bruge fordelene, når den person, der foretager overførslen, har afsluttet mindst 10 års tjeneste i de væbnede styrker.
* Kan bruge fordelen, mens den berettigede person forbliver i Forsvaret eller efter adskillelse fra aktiv tjeneste.
* Må ikke bruge fordelen, før han / hun har opnået et gymnasiumseksamen (eller ækvivalensbevis) eller er nået 18 år gammel.
* Har ret til det månedlige stipendium og bøger og forsyningsstipend, selvom den berettigede person er på aktiv tjeneste.
* Er ikke omfattet af den 15-årige afgrænsningsdato, men bruger muligvis ikke fordelen efter at være fyldt 26 år.