Fejl, der skal undgås med en lovlig CV
Indhold
- Samme CV for hvert job
- Angiv ikke blot jobansvar
- CV til flere sider
- For meget information på en side
- Prangende grafik
- Ekstreme oplysninger
- Typografiske fejl ødelægger din troværdighed
- Passiv stemme
- Personlig information
- Vis ikke referencer
Det juridiske landskab har ændret sig i de senere år, og det samme har juridiske genoptagelser. Nedenfor er nogle juridiske CV ting, du skal overveje at undgå, når du udarbejder din juridiske CV.
Samme CV for hvert job
Skræddersy hver CV til arbejdsgiveren og stilling, som du søger. Det kan være nyttigt at forberede flere cv'er, der understreger forskellige færdigheder eller oplevelser. For eksempel kan det være en god ide at oprette separate CV'er for advokatfirmastillinger og virksomheds juridiske positioner eller oprette forskellige CV'er for at afspejle dine evner og erfaringer, der bedst matcher forskellige juridiske praksisområder.
Angiv ikke blot jobansvar
Dit CV bør ikke blot indeholde en liste over din arbejdshistorie og jobansvar. Det skal fremhæve dine resultater og kvantificere din indsats ved hjælp af konkrete og specifikke udtryk. I stedet for "udkast til appelbriefer" er det for eksempel bedre at skrive "udkast til vellykket tredje kredsløbskort, der vælter $ 4 mio. Dom mod producenten af Fortune 100."
CV til flere sider
Dit CV bør ikke overstige en side, medmindre du har været i arbejdsstyrken i mange år. Selv hvis du har betydelig erfaring, skal du begrænse dit CV til maksimalt to sider. Et uklædet og kortfattet CV vil have større indflydelse.
For meget information på en side
Tæt tekst, små skrifttyper og lange afsnit er vanskelige at læse. Giv masser af hvid plads til at give arbejdsgiverens øje hvile og fremme læsbarheden. Brug kuglepunkter, overskrifter og en 12 punkts skrifttype eller større.
Prangende grafik
Fantastisk grafik, billeder, bokse, farver og skrifttyper forringer din meddelelse og afskrækker læsning. Hold dit CV enkelt og professionelt.
Ekstreme oplysninger
Hvert ord på dit CV skal sælge dine færdigheder og overbevise arbejdsgiveren om, at du har ret til jobbet. Hold beskrivelserne korte og enkle. Ekstreme informationer gør din CV mere værdi og forringer din marketingmeddelelse.
Typografiske fejl ødelægger din troværdighed
Nøjagtigt, fejlfrit arbejdsprodukt er kritisk i det juridiske erhverv.Derfor er det vigtigt at korrekturlæse dit CV omhyggeligt eller endnu bedre, at en ven eller kollega gennemgår det for typografiske og grammatiske fejl.
Passiv stemme
Aktiv stemme tilfører liv i dit CV. For eksempel er det bedre at sige, at "dommeren afviste sagen ved sammenfattende dom" end "sagen blev afvist ved en sammenfattende dom."
Personlig information
Medtag ikke personlige oplysninger, der ikke har nogen betydning for din evne til at udføre jobbet, f.eks. Alder, ægteskabelig status, børn, skoleafgangsdato eller fødselsdato. Du bør også undgå at afsløre dine religiøse eller politiske tilknytninger, da dine synspunkter kan afvige fra ansættelseschefens synspunkter.
Vis ikke referencer
Angiv ikke referencer på dit CV, eller bemærk, at referencer er tilgængelige efter anmodning. Hvis en arbejdsgiver er interesseret, kan han kontakte dig for henvisninger eller bede dig om at bringe dem til samtalen.
