Interviewspørgsmål om dine største resultater

Forfatter: Randy Alexander
Oprettelsesdato: 27 April 2021
Opdateringsdato: 16 Kan 2024
Anonim
Ten Hag at Man United, Hazard to Arsenal, Rooney vs. Ronaldo, City vs. Liverpool | Football News
Video.: Ten Hag at Man United, Hazard to Arsenal, Rooney vs. Ronaldo, City vs. Liverpool | Football News

Indhold

Start med at fortælle intervieweren en historie. Beskriv den udfordring, du var mod, din angrebsplan og den succes, du så på den anden side.

Tilslut prikkerne. Brug muligheden for at forholde det, du har opnået, til den position, du ansøger om. Gør det nemt for intervieweren at se de paralleller, du trækker, og hvordan din tidligere præstation kunne gavne deres virksomhed.

Fokus på resultater. Vandt du et svømmetur eller en skak konkurrence? Mister 100 pund? Det er helt sikkert, det er imponerende og viser, at du er dedikeret og en hård arbejder, men medmindre intervieweren specifikt spurgte om din største præstation uden for arbejdet eller din bedste personlige præstation, skal du fokusere på resultater, der viser, at du er den bedste person til jobbet.


Forsøg ikke at være sjove, fjollede eller søde.Tag spørgsmålet alvorligt, og besvar det professionelt.

Tal ikke syg om nogen anden i et forsøg på at få dig selv til at se bedre ud og hold din historie positiv.

At overvinde et tilfælde, hvor du var et offer, er ikke en situation, som intervieweren ønsker at høre om.

Brug dit svar til at vise specifikke færdigheder eller kvaliteter at du ved, at ansættelseslederen leder efter. Det er en god mulighed for at matche dine kvalifikationer til jobbet og demonstrere, at du er den bedste kandidat til stillingen. Se ud over hårde færdigheder for inspiration; at demonstrere, at du er en fremragende kommunikator, en tålmodig person eller et motiveret og fleksibelt teammedlem vil imponere intervieweren.

Formidle en nylig gennemførelse. Sikker på, at få hele virksomheden tilsluttet en server snarere end opkalds-internettjeneste var en gennemførelsesvej tilbage dengang; i dag er det ikke så relevant og får dig til at vises dateret.


Vær altid som ærlig. Bliv ikke fristet til at strække sandheden eller hævde en præstation, der ikke var din. Uærlighed under interviewprocessen har en måde at vende tilbage til forfølgelse af jobsøgende, undertiden længe efter at de har landet jobbet. (Hvis intet andet, skulle du leve med frygt for, at din fib ville blive opdaget!)

Eksempel svar om resultater

Her er et udvalg af prøvesvar, du kan bruge til at skræddersy dit svar om, hvad du har opnået:

En dag på min sidste position kom en ung pige ind med sin mor på udkig efter en prom kjole. Hun følte, at hun var lidt tung, og at hun var meget selvbevidst. Der var meget spænding mellem mor og datter, da de forsøgte at vælge noget, der ville være smigrende. Jeg var i stand til at udtømme stresset, sprøjte lidt sjov ind i processen og hjælpe dem med at finde en perfekt kjole. Mens jeg var begejstret for at gennemføre salget, hjalp en endnu større præstation med at hjælpe en ung pige med at føle sig selvsikker.


Jeg var i stand til at strømline antallet af produkter, vi havde brug for for at opbevare i vores hylder, ved at implementere et nyt lagersystem, der gjorde det muligt for os at spore mere detaljeret om antallet og typen af ​​solgte varer sæsonmæssigt

Jeg var i stand til at strømline antallet af produkter, vi havde brug for for at opbevare i vores hylder, ved at implementere et nyt lagersystem, der gjorde det muligt for os at spore mere detaljeret om antallet og typen af ​​varer, der sælges sæsonmæssigt.

I min sidste stilling som kontorleder identificerede jeg adskillige omkostningsbesparende foranstaltninger, der sparede virksomheden tusinder af dollars om året uden at undersøge vigtige tjenester. For eksempel tvivler jeg på, at personalet bemærkede, at vi skiftede til en billigere kontorforsyningspakke, men det gjorde en enorm forskel for vores budget.

Jeg øgede salget på min sidste position med 20% ved at organisere og rotere bestanden på salgsgulvet regelmæssigt.

Min største præstation er at køre marketingafdelingen, mens jeg rejser tripletter. Jeg kom tilbage på arbejde 12 uger efter, at de blev født, og i det følgende år gik jeg også tilbage til skolen for at tjene min MBA.