Funktioner af en A & R Rep i musikbranchen

Indhold

• Hvad A & R Rep gør
• Efter aftalen er underskrevet
• Betydningen i dag
• Jobmuligheder
• Hvad du sandsynligvis får betalt
• Musikudgivere
• Fordele og ulemper
• Gør det selv

A&R står for "kunstner og repertoire." For pladeselskaber er A&R reps de mennesker, der finder nye kunstnere og signerer dem på etiketten.

I virkeligheden kan der naturligvis være mere end én person, der er involveret i beslutningen om at underskrive en musiker eller et band til pladeselskabet. Men i de fleste tilfælde fungerer A & R-repræsentanten som kunstnerens vigtigste kontaktpunkt med etiketten - mellemledet eller mellemledet mellem kunstneren (eller bandet, selvfølgelig) og etiketten.

Ud over pladeselskaber lejer musikudgivere A&R reps til at signere og arbejde med musikere. A & R-reps kaldes også "find and sign", skønt det udtryk næsten sjældent bruges i musikindustrien.

Hvad A & R Rep gør

I disse dage kan A&R reps have en række roller i musikbranchen, afhængigt af hvordan deres label køres, og hvor de står i ledelsen.

Kunstnere og repertoire mennesker på indgangsniveau kan arbejde for aktivt at spejde talent, deltage i shows, lytte til demo-diske og læse branchepressen om nye kunstnere. Når de først har fundet et band værd at overveje, kan de muligvis videregive disse oplysninger til en højere op på etiketten.

Den A & R-repræsentant, der oprindelig når frem til musikeren, vil være på ledelsesniveau og kan have magten til at tage en beslutning om, hvorvidt en ny kunstner skal underskrives eller ej (i nogle organisationer skal underskrivelsesgodkendelse komme fra endnu højere op i kæden af kommando).

Som musikernes kontaktpunkt på etiketten under kontraktsforhandlinger, arbejder kunstneren og repertoiret med at forhandle aftalen mellem etiketten og musikerne. Kunstnere bringer deres bekymringer (potentielt gennem deres agenter) til etiketten via A&R rep.

Efter aftalen er underskrevet

Efter at musikere har indgået en kontrakt med et pladeselskab, forbliver A & R-repræsentanten generelt involveret i forholdet mellem etiketten og talentet. F.eks. Vil A&R-repeteren lette ting som at opsætte forskudet og booke optagelsessessioner hvor det er nødvendigt. Enhver opgave, der skal udføres for at gøre pladen klar til udgivelse, kan falde til A & R-rep.

A & R-repræsentanten vil også spille en vigtig rolle i udviklingen af ​​kunstneren. Reperen har en stemme i, hvordan bandet markedsfører sine albums og vil hjælpe med at opbygge et grundlæggende salgsfremmende fundament for albummet og bandet. Hvis de involverede musikere ikke skriver deres musik, kan A&R reps muligvis foreslå sangskrivere eller parre et band med sange eller endda pladeproducenter.

Betydningen i dag

For flere årtier siden var A & R-reps vigtige for at opdage og signere nyt talent, i vid udstrækning, fordi der ikke var nogen reel måde for folk uden for musikbranchen at opdage nye artister på egen hånd. Nu er det imidlertid ikke nødvendigt for musikere at stole på en indspilningskontrakt med et mærke - kunstnere kan optage deres musik og tilbyde den direkte til forbrugerne og omgå fuldstændigt pladeselskaber.

Men det betyder ikke, at A&R er forældet. A & R-reps spiller stadig en stor rolle på pladeselskaber, og pladeselskaber spiller stadig en stor rolle (omend en reduceret fra deres storhedstid) ved distribution af musik.

Jobmuligheder

Der er tre niveauer af A&R på større etiketter. På det laveste niveau er A&R spejderne. De lytter til demoer, går på shows og finder nye kunstnere fra deres kontakter og pressen. Hvis spejderen finder et band, der passer til etiketens liste, vil han videresende dem til en A & R Manager. A & R-manageren vil tage beslutningen om, hvorvidt han skal underskrive en kunstner og forhandle om aftalen. Det er lederens job at få resten af ​​afdelingen på etiketten interesseret i kunstneren, præsentere dem for PR og promoveringsfolk. Lederen for A&R fastlægger den overordnede politik for mærket og kan deltage i beslutninger om højprofilerede eller nye kunstnere.

Desværre, som i de fleste områder i musikindustrien, er den bedste måde at få et betalt job på at opbygge kontakter. En af de bedste måder at opbygge kontakter er ved at udføre ulønnet arbejde som praktikant. Det er især vigtigt, fordi job som A & R-spejdere sjældent reklameres.

En typisk sti til et A & R-job starter med en ubetalt mulighed for at arbejde som spejder. På det tidspunkt kan du få betalt udgifter, men du tjener ikke en løn. Du har nu muligheden - dog ikke løftet - at gå på lønningslisten, hvis der opstår en ledig stilling. Det er vigtigt at have kontakt med nye kunstnere. For at give dig selv den bedst mulige chance for at vinde det eftertragtede job. Mange A & R-spejdere fremmer klubber / bandaftener, skriver zines, administrerer bands eller kører små labels. Det giver dem kontakter inden for græsrodsmusikindustrien, som etiketterne er ivrige efter at udnytte.

Hvad du sandsynligvis får betalt

Til at begynde med er du heldig at få udgifter. Men når ordet er kommet ud af, at du er en A & R-spejder, kan du forvente, at din postkasse skal fyldes op med cd'er, MP3'er og invitationer til alle lokale bands natten rundt. Hvis du lykkes at få et job på en etiket, kan du forvente en anstændig løn (alt fra $ 30.000 til $ 100.000 afhængigt af din arbejdsgiver), men en A & R-manager er kun så god som deres sidste underskrift. Undlad at underskrive en vellykket handling, og du kunne snart være på udkig efter et nyt job.

Musikudgivere

A&R-spejdere er normalt forbundet med pladeselskaber, men musikudgivere har også en stor A&R-afdeling. Udover at underskrive kunstnere til at udgive tilbud, underskriver de også sangskrivere og arbejder derefter for at få disse låtskrivere til at blive udført.

Fordele og ulemper

Dit job er at lytte til ny musik og gå på optrædener, og du får måske endda betalt for at gøre det! Du har spændingen ved at opdage nye handlinger før nogen anden; du kan hjælpe med at forme en kunstnerkarriere. Du får lytte til masser af ny musik, og hvis alt går godt, kan det være en meget lukrativ karriere.

Når man går ud hver aften at se bands lyder godt, kan det få slid. Det kan også være frustrerende. Du opdager et godt band, men din manager, leder af A&R og i sidste ende hvem der er i hånden på pungestrengene, skal overtales om, at de ikke kun er gode, men at de er en sund investering. Kort sagt, vil du opdage, at du har lidt frihed til at underskrive de bånd, du elsker. A & R-folk kan også falde i to lejre, som kunstneren betragter som ikke forsyner dem med det, de har brug for, og af resten af ​​etiketten betragtes som "nogen, der står op sent på dagen, lytter til masser af musik, går til klubber tilbringer sin tid med kunstnere. ”

Gør det selv

Selvfølgelig, hvis du vil have total frihed til at underskrive, hvem du vil, kan du altid oprette din egen etiket - så er der ingen, der kigger over din skulder, fortæller dig, hvad du kan og ikke kan underskrive. Men du bliver også nødt til derefter at passe på alle andre aspekter af etiketten, fra at rejse finanser og organisere distribution til presse og marketing. Men hvis du får det rigtigt, kan du ende med at bruge dine egne spejdere.