Lær, hvordan man forbereder sig til et medieinterview

Forfatter: John Stephens
Oprettelsesdato: 2 Januar 2021
Opdateringsdato: 8 Kan 2024
Anonim
Delicious Cake WITHOUT BAKING in 15 MINUTES +time to stabilize ✧ Simple and Quick RECIPE
Video.: Delicious Cake WITHOUT BAKING in 15 MINUTES +time to stabilize ✧ Simple and Quick RECIPE

Indhold

Det kan være svært at forberede sig til en jobsamtale på ethvert felt. Det kan ofte føles som om der ikke er nogen sikker ild-måde at forberede sig på, fordi du aldrig helt ved, hvad du bliver spurgt. Men der er visse spørgsmål, som du kan forvente at blive stillet i en medieinterview. Få information her om, hvad du kan gøre for at forberede dig til medieinterviews.

Når du har landet det interview

Store! Så du har et interview hos mediefirmaet, hvor du har drømt om at arbejde. En af de vigtigste ting, folk glemmer at gøre (i spændingen ved at indstille en samtaledato), er at stille spørgsmål.

Sørg for, at du spørger din interviewer, hvad du skal forberede dig på før aftalen. Hvis det er til et mediejob, er der en god chance for, at du muligvis skal tage en skrivetest. Husk, der er ikke noget galt i at stille spørgsmål - og det skader bestemt ikke at være forberedt, inden du træder ind for at møde intervieweren. Det viser stort initiativ, især til et mediejob.


Forbered dig på forhånd. Prøv at lave en ulykkelig samtale med en ven eller familiemedlem. Gennemgå al din baggrund - både akademisk og professionel. Det lyder mærkeligt, men nogle mennesker glemmer ting, de har gjort i øjeblikket.

Det hjælper også med at udarbejde en liste over de vigtigste punkter, du måske ønsker at få frem i dine svar. Når alt kommer til alt sælger du dig selv, så du skal kende dem, inden du går ind i interviewrummet. Dette kan være priser, du har vundet, eller historier, du har skrevet - men sørg for, at de er relevante for interviewet og fremvis alt hvad du er.

Vær opmærksom på sociale medier

I dag vil mange interviewere skure sociale medier profiler af potentielle ansøgere og interviewpersoner. Selvom der ikke er noget galt i at vise personlighed på dine Twitter- eller Facebook-profiler, skal du sørge for, at du har en ren platform.

På samme måde vil medieselskaber vide, at du er aktiv på sociale medier. Det er en anden måde at markedsføre virksomheden (gennem dens medarbejdere), men også fordi du muligvis er i stand til at forske efter historier eller markedsføring gennem en anden kanal. Hvis du ikke har så mange følgere, eller bare ikke er så aktiv på sociale medier, skal du være parat til at svare hvorfor.


Interview fejl at undgå

Bortset fra at sikre dig, at du ser professionel ud, og at du er i tide - to ting, du skal gøre - skal du sikre dig, at du har studeret de rigtige emner for at sikre, at intervieweren ikke stubber dig i nogen spørgsmål. Selvom du ikke skulle tænke på et interview som en antagonistisk situation - de fleste interviewere forsøger ikke at teste dig eller fange dig væk - vil du ikke tegne et tomt, når du bliver stillet et spørgsmål. Derfor bør du studere et par ting og komme med svar på potentielle spørgsmål inden den store dag.

Og glem ikke vigtigheden af ​​øjenkontakt. Du vil vise, at du er en selvsikker, stærk kandidat, der kan få jobbet gjort. Intet viser, hvor investeret du er end ved at opretholde øjekontakt med din interviewer.

Disse regler - især om dit udseende - gælder også, hvis du laver et ekstern FaceTime- eller Skype-interview. Bare fordi du ikke sidder ansigt til ansigt med din interviewer betyder det ikke, at du kan interviewe i dine pyjamas. Sørg for, at du ser præsentabel ud - når alt kommer til alt skal du sætte din bedste fod frem. Med hensyn til telefoninterviews skal du holde din stemme professionel og rolig og forestille dig, at du sidder på et kontor i virksomheden.


Spørgsmål, du kan forvente

En af de største kæledyrspæle, du vil høre redaktører og ansættelsesledere klage over, når det kommer til interview, er at tale med kandidater, der ikke kender deres virksomhed eller deres publikation. Dette betyder ikke, at hvis du interviewer et aftryk af Random House, du har brug for at kende udgiverens historie. Hvis du imidlertid interviewer med Knopf (et litterært aftryk i Random House), skal du vide en eller anden baggrund om opdelingen. Hvilke slags bøger udgiver Knopf? Hvem er dets forfattere? Hvad er dine yndlingsbøger, som Knopf har udgivet?

Temaet for at vide, hvor du interviewer, overføres til forskellige medier. Da jeg interviewede for job fra universitetet - for det meste redaktionelle assistentstillinger i magasiner - vidste jeg om disse magasiner. Jeg havde et kendskab til de generelle emner, de dækkede - og jeg studerede dem.

Så da jeg blev stillet spørgsmål som "Hvad er din yndlingssektion i magasinet?" Jeg var klar til at svare. Andre spørgsmål, der måske har stukket mig, havde jeg ikke forberedt mig, var "Hvad er en ting, du ville ændre ved magasinet, hvis du har mulighed for?" og "Hvis du skulle skrive en historie for os i morgen, hvad ville det da handle om?"

For at besvare et af disse spørgsmål om en publikation skal du kende det indefra og ud. Det gør ikke blot at kende Sports Illustrated covers sport eller Entertainment Weekly covers entertainment. Du skal kende specifikke historier, som magasinet for nylig har udgivet, og de tilbagevendende dele af magasinet. For eksempel afsætter New Yorker sin forside af bogen til kortere stykker om en lang række emner. Dette afsnit er berømt og kaldes "Talk of the Town." Hvis du nu gik ind i et interview på The New Yorker og ikke vidste, hvad "Talk of the Town" var, ville du sandsynligvis sprænge din chance for at få jobbet.

Har de rigtige svar

Den bedste måde at forberede sig til et medieinterview er, som jeg sagde ovenfor, at studere din potentielle arbejdsgiver. Hvis du interviewer til et redaktionelt sted i et magasin, skal du få fat i et stykke tilbageudgaver og gå over dem, eller gå online og skure gennem nogle af de ældre udgaver og historier. Bestem, hvad du måtte ændre, hvis du havde chancen. Find ud af de sektioner, du kan lide, og vælg, hvorfor du kan lide dem. Find historier, du kan lide, og noter dem. Du behøver ikke at huske nøjagtige titler, men det vil være et plus, hvis du kan.

En anden ting, du skal være opmærksom på, især når du går på mange interviews, er at undgå at blande konkurrenter. Når du interviewer meget, har du ofte mindre tid til at forberede dig til tingene. Og desuden kan de steder, du interviewer, lejlighedsvis begynde at smelte sammen. Prøv at adskille.

Du ønsker ikke at begå den fejl at sige, at du kunne lide en historie, som SI gjorde, da det virkelig var en historie, der blev vist i ESPN The Magazine. Før interviewet skal du være særlig opmærksom på at få ting som dette lige i dit hoved. En ting, der berygtet driver redaktører og andre i marken, er at tage dem fejl for deres konkurrence.

Én ting at bemærke: hvis du ikke har det rigtige svar eller bare ikke forstår spørgsmålet, skal du ikke prøve at tale dig selv i en cirkel. Det vil kun få dig til at se dårligt ud. Hvis du har brug for det, skal du bede intervieweren omformulere spørgsmålet. Det kan bare pege dit sind i den rigtige retning.

Hold din cool

En ting jeg altid kæmpede med under interviews var mine nerver. Der er ingen tvivl om, at interview er stressende, især når du har presset fra at have brug for et job, der tynger dig. Når det er sagt, skal du prøve at holde dine nerver i skak.

Jo mere nervøs du er, desto mere sandsynligt er det, at du taler forkert eller bliver sidelæns. Så ved, hvad dine nervøse tik er før interviewet, så du kan holde dem i kontrol. Et af mine nervøse tikker taler for meget, så jeg var altid opmærksom på dette, da jeg gik ind i et interview. Jeg var nødt til at være særlig opmærksom for at sikre, at jeg ikke talte for meget.

Den anden ting at huske er, til sidst er det bare et interview. Hvis du kan prøve at holde tingene i perspektiv og ikke lægge for meget pres på dig selv, er det ofte lettere at være rolig. Gå selvsikker og rolig. Hvis du tror på dig selv og taler med tillid, henter arbejdsgivere det.